靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)十五年后能領(lǐng)多少要視情況而定，養(yǎng)老金主要基礎(chǔ)養(yǎng)老金加個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的總和，影響基礎(chǔ)養(yǎng)老金的因素包括社平工資、繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限。
一、靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)15年后能領(lǐng)多少
靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)15年后能領(lǐng)多少要根據(jù)實(shí)際情況確定：
養(yǎng)老金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成。
1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金是跟社平工資、繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限三個(gè)因素相掛鉤。一般來說如果我們一直按照60%基數(shù)繳費(fèi)，平均繳費(fèi)指數(shù)就是0.6。一直按照100%基數(shù)繳費(fèi)，平均繳費(fèi)指數(shù)就是1。通過計(jì)算公式可以得到，平均繳費(fèi)指數(shù)是1的情況下，繳費(fèi)15年基礎(chǔ)養(yǎng)老金可以領(lǐng)取15%的退休上年度的社會(huì)平均工資。
2.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，等于養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的余額除以退休年齡確定的計(jì)發(fā)月數(shù)。個(gè)人賬戶的余額是根據(jù)自己的繳費(fèi)基數(shù)來確定的，每繳費(fèi)一個(gè)月，按照繳費(fèi)基數(shù)的8%記入個(gè)人賬戶個(gè)人賬戶養(yǎng)老金相當(dāng)于自己給自己儲(chǔ)存的養(yǎng)老金。
二、靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡是多少
靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡為：男滿60周歲、女滿55周歲。主要是指累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的靈活就業(yè)人員（含個(gè)體工商戶，下同），待遇領(lǐng)取年齡為男滿60周歲、女滿55周歲。曾在企業(yè)工作后又失業(yè)的女性參保人員，如50周歲時(shí)以靈活就業(yè)人員身份參?；虮Ａ麴B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的，待遇領(lǐng)取年齡也為55周歲。
三、靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)在哪里辦理
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)在戶籍或居住地所在區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。靈活就業(yè)人員須攜帶戶口簿、本人身份證原件（與原單位中止社保關(guān)系的，另需攜帶《南京市職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系變動(dòng)表》），于每月1-25日辦理參（續(xù)）保手續(xù)。參加失業(yè)保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員，在戶籍所在街道勞動(dòng)保障所辦理靈活就業(yè)認(rèn)定手續(xù)，憑區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核的《靈活就業(yè)人員認(rèn)定證明》，于每月1-25日到戶籍所在區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參（續(xù)）保手續(xù)。