一、員工個人所得稅稅率是多少
員工個人所得稅稅率具體如下：
1.年度不超過三萬六千元的稅率為3%；
2.超過三萬六千到十四萬四千元的部分稅率為10%；
3.超過十四萬四千到三十萬元的部分稅率為20%；
4.超過三十萬到四十二萬的部分稅率為25%；
5.超過四十二萬到六十六萬元的部分稅率為30%；
6.超過六十六萬到九十六萬元的部分稅率為35%；
7.超過九十六萬元的稅率為45%。
二、員工個人所得稅是公司交嗎
員工個人所得稅是由公司代扣代繳，不是由自己交。
友情提醒，當(dāng)然如果你是個體戶，則由個人主動到稅務(wù)局申報。個人工資薪金所得一般由支付方代扣代繳，申報繳納至稅務(wù)機關(guān)?？劾U義務(wù)人向居民個人支付工資、薪金所得時，應(yīng)當(dāng)按照累計預(yù)扣法計算預(yù)扣稅款，并按月辦理扣繳申報。居民個人取得工資、薪金所得，勞務(wù)報酬所得，稿酬所得和特許權(quán)使用費所得，由扣繳義務(wù)人按月或者按次預(yù)扣預(yù)繳稅款。
三、裁員的賠償金要交個人所得稅嗎
裁員經(jīng)濟補償金，達到法定征稅標準的，應(yīng)當(dāng)繳納個人所得稅。用人單位裁員應(yīng)當(dāng)支付的經(jīng)濟補償金，其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅。超過的部分，可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入，允許在一定期限內(nèi)進行平均。
《勞動合同法》第四十七條
經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。