勞動糾紛判決拒不執(zhí)行怎么辦
如果是用人單位拒不執(zhí)行法院作出的勞動糾紛判決，勞動者可以依法向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，當(dāng)事人必須要履行，不能違背法律規(guī)定拒絕執(zhí)行。勞動糾紛判決拒不執(zhí)行怎么辦的法律依據(jù)
《民事訴訟法》第二百三十六條
發(fā)生法律效力的民事判決、裁定，當(dāng)事人必須履行。一方拒絕履行的，對方當(dāng)事人可以向人民法院申請執(zhí)行，也可以由審判員移送執(zhí)行員執(zhí)行。 調(diào)解書和其他應(yīng)當(dāng)由人民法院執(zhí)行的法律文書，當(dāng)事人必須履行。一方拒絕履行的，對方當(dāng)事人可以向人民法院申請執(zhí)行。