近來聽說這樣一件事，某企業(yè)招電工，待遇優(yōu)厚，要求持證上崗，能吃苦耐勞，服從除本職工作以外的其他安排，工資待遇分為崗位工資和額外勞動補(bǔ)貼兩部分：所謂的崗位工資就是電工工資，2500基本工資，余下的額外勞動補(bǔ)貼3000，就是在沒有電工活的情況下,服從廠里一些亂七八糟的安排。有一個(gè)同行感覺工資待遇還好，就抱著試試看的心理去做了十來天，硬生生的給累跑了！
他大概講了一下每天的工作內(nèi)容：早晨上班第一件事是和兩個(gè)勤雜工老頭一起“進(jìn)倉”，所謂的“進(jìn)倉”就是把前一天買來的半制品布匹歸類放進(jìn)倉庫，因?yàn)榇似髽I(yè)為面料印花企業(yè)，每天都有幾萬米的布料買進(jìn)，如果印花設(shè)備沒什么電路問題，“進(jìn)倉”完畢，休息一下，差不多也就吃中午飯了。
下午干的活就與電工沾邊了，因?yàn)橐谂鞑忌嫌』?，整個(gè)下午，要把一天出倉整理出來的半成品坯布，一卷卷放到數(shù)控移動傳輸機(jī)上，傳到另一個(gè)車間進(jìn)行放縮后印花，因?yàn)椴僮鞔俗詣觽鬏斣O(shè)備既要有搬布的體力，又要能熟悉這機(jī)器的各種操作調(diào)節(jié)，有時(shí)甚至要設(shè)置編程，出點(diǎn)電路問題還可以自己解決，所以，電工做這個(gè)是當(dāng)之無愧的最佳人選。
就這樣，一天下來，比一個(gè)裝卸工的工作量還大。要想不做也可以，提出離職申請，等招到下一個(gè)電工，就可以結(jié)工資走人，否則，以影響生產(chǎn)為名，只給你結(jié)電工工資，按兩千五一個(gè)月的工資算，這位做十多天的同行因?yàn)閷?shí)在做不下去，在他們還沒有招到人的情況下，就強(qiáng)行離開了。最后工資就以2500一個(gè)月電工工資結(jié)算的！
聽說在他之前，這個(gè)廠今年已經(jīng)差不多走了快十位電工了，很少能拿到5500的全額工資的。
這件事其實(shí)也從側(cè)面給電工同行提個(gè)醒，找工作盡量找專職電工的，說額外加活給補(bǔ)工資的，多少錢都不要做，謹(jǐn)防掉入此類職業(yè)陷阱。